Image by Nathan Dumlao

"בכל דבר יש יופי, אבל לא כל אחד יכול לראות זאת"
קונפיציוס

סדנאות פיתוח צוותים איכותיות לארגונים וחברות

רוב העובדים הגיעו בזמנים שונים ,לכל עובד יש תואר ותעודה שונה, קסם אישי ויתרון יחסי, הגיע הזמן להבליט ולהנות מזה!

תהליכי שינוי לשם שיפור פעילות צוות

  • סדנאות פיתוח צוותים איכותיות לארגונים וחברות

  • סדנאות פיתוח צוותים גדולים וקטנים

  • סדנאות פיתוח צוותים לחברות הייטק ואירגונים

  • סדנאות פיתוח צוותים ODT גם בחורף

  • סדנאות פיתוח צוותים לשיפור עבודת הצוות

  • סדנת פיתוח צוותים ביום אחד עד שלושה ימים

 

עצוב להגיד שבסופו של יום בעבודה אנחנו לא עד כדי כך פרודוקטיביים ומצוינים, העובדות קצת מטושטשות אצלנו אנחנו מתקשים להבין איפה הבעיה: באנשים או בניהול? מה ההבדל בין סדנת גיבוש צוות לבין סדנת פיתוח צוות ומה באמת אנחנו צריכים כדי לייעל את צוות העובדים.

בכל ארגון יש מגוון צוותים שמונה  לפחות שני חברים, ברוב המקרים יותר. הצוות מקבל מטרה ויעד ביצוע מוגדר מראש או מטרה מוסכמת. כדי להשיג את המטרה והיעד, חברי הצוות נדרשים להבניית מנגנונים, לרבות חלוקת תפקידים, אחריות אישית וקבוצתית, תיאום פעולה, מנגנוני פיקוח ובקרה וכמובן הגדרת משימות.

התכנון לרוב מורכב ולא פעם אנחנו בונים לפי צורך, ומגיסים את העובדים להשגת המטרה.

פה בדיוק אנחנו בצל הדרך נכנסים לתמונה.

לסנכרן בין כלל החברים, ליצור הקשבה בין כלל חברי הצוות, להכיר את היתרונות שיש בצוות ולא פעם להכיר גם את החסרונות, דבר שיעזור ביום למחרת במקום העבודה.

הסדנה מתקיימת במקום פתוח, בעזרת סימולציות כפיות, מזרימות אנרגיה חיובית בצוות.

 

התקשרו עכשיו ובשיחה אחת תוכלו למקד ולאבחן את הבעיה, ניצור סדנת פיתוח צוות מדויקת עבורכם

ובוודאות אפקטיבית ומועילה!

הרעיון בסדנאות פיתוח צוותים הוא לתת למשתתפים לשבור מחסומים, לשפר את ההיכרות הבינאישית ואיתה באופן ישיר שיפור השיח והתקשורת.

לתת למשתתפים לגשת למזנון ולהעמיס לעצמם צלחת יפה של מוטיבציה, כלים וידע.

במשך הסדנה, באופן כאילו מפתיע, תתחילו ליצור קישורים ולגלות תכונות ומעלות שלא היו קיימים אצלכם בצוות.

בין המרכיבים המייחדים צוות אפקטיבי :

  • אווירה נעימה ונינוחה

  • לדעת לנהל דיונים משותפים

  • הסוד הגדול: הקשבה ותקשורת בין אישית טובה

  • הדרך, לקבלת החלטות משותפת בהסכמה

  • גיבוש מטלות המוסכמות על חברי הצוות

  • המנהיג של הצוות - ראש הצוות חייב ללמוד, לא להשתלט על הקבוצה ולא משתמש בסמכותו כדי להכניע את החברים

  • דיון אפקטיבי במחלוקות תוך מציאת פתרונות יצירתיים

  • בגמר כל סדנה ניתן לשמוע , שיש יותר מפתרון אחד להשגת היעדים.

סדנאות פיתוח צוותים מטרתן לתת למשתתפים לגשת למזנון ולהעמיס לעצמם צלחת יפה של מוטיבציה, כלים וידע בזמן קצר.

הניסיון מלמד שברגע שנושאי ליבה אלו ופתרונותיהם טופלו ויישמו בהצלחה, החיכוך הקיים מופחת משמעותית והביצועים והמוטיבציה בצוות גדלים בצורה ניכרת.

פיתוח צוות הוא נושא שחוזר על עצמו עבור כל המנהלים.  שאלת המפתח היא: לאילו תנאי מסגרת העובדים שלכם צריכים כדי שיוכלו לבצע במיטבם על בסיס קבוע וכיצד ניתן ליצור מסגרת כזו?  אנו עוזרים לך לזהות את השלבים הדרושים ולשלוט באתגרים במהלך היישום.

צוות שמחפש לקבל בוסט של אנרגיה להמשך הדרך

רחף מעל התמונה: דלג בקליק